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  1. Créé par Oxfam
  2. Année de publication : 2018

L'évolution rapide du paysage numérique transforme radicalement les modes d'interaction entre les organismes d'aide et les communautés avec lesquelles ils travaillent.Oxfam estime que les technologies de l'information et de la communication (TIC) offrent une énorme opportunité transversale d'amplifier et d'améliorer l'efficacité du travail de l'organisation.

Résumé

Reconnaissant le rôle habilitant des TIC dans l'amélioration de la qualité et de l'efficacité du travail d'Oxfam.
L'organisation a investi dans une équipe dédiée aux TIC dans les programmes afin de soutenir l'utilisation des nouvelles technologies dans les activités des programmes.
Cette équipe fait office de passerelle entre le département des systèmes d'information (SI) et les équipes des programmes internationaux et humanitaires.

Elle remplit une fonction de "business analyst" qui favorise les possibilités d'innovation et de créativité. qui s'appuient sur les meilleures pratiques et le déploiement d'approches éprouvées. En faisant de la place pour piloter de nouvelles nouvelles approches, l'équipe s'efforce de transmettre les méthodologies ou les systèmes éprouvés au département SI pour qu'il les intègre, le cas échéant. 

Fondée sur la conviction que les TIC ne peuvent agir qu'en tant que facilitateur, et reconnaissant également que les solutions ne fonctionneront que si elles répondent aux besoins concrets des programmes, l'approche d'Oxfam a été conçue pour répondre à ces besoins.

 

Liste des fichiers

Type de ressource

Bonnes pratiques

Sujets

Gestion des données et des informations

Langues

EN
  1. Créé par Patricia KELA
  2. Le 10/09/2021
  3. 18192021Dans Services Formation Via email Congo, République Démocratique du

Détails de l'annonce

Organisation : RCN Justice & Démocratie
Durée estimée : 5 jours
Marché public : oui
Date de publication : 10/09/2021
Date limite de soumission : 22/09/2021
Personne de contact : recrutement-kinshasa@rcn-rdc.org

Résumé du marché

Les TdR complets sont disponibles sur notre site: https://rcn-ong.be/wp-content/uploads/2021/09/20210901_TDR-formation-gestion-financiere_VOUT.pdf

 

L’objectif principal de la formation est de renforcer les capacités des organisations de la société civile congolaise, partenaires de RCN J&D en gestion financière.

Spécifiquement :

  • Approfondir les connaissances et les bonnes pratiques et procédures adaptés à la gestion administrative, financière et comptable (par exemple, l’élaboration des budgets, mise en place d’un suivi budgétaire, … etc.)
  • Se familiariser avec les techniques d’audit et contrôle interne qui servent à veiller au contrôle des décisions prises en interne et d’assurer une efficacité et une efficience dans la réalisation des tâches.
  • Utiliser des méthodes et outils adaptés à la gestion administrative (y compris gestion des ressources humaines) et financière.
  • Prendre conscience de l’importance d’une gestion transparente, efficace et efficiente des ressources et de l’importance de la diversification des sources de financement.

La formation s’adresse à un public relativement hétérogène : certains acteurs associatifs n’ayant jamais bénéficié d’une formation en gestion de financière mais qui utilisent les approches de la gestion de financière de manière empirique, ainsi que des outils de base, sans toutefois connaitre le corpus théorique qui entoure la gestion de financière et la diversité des méthodes et des outils disponibles.

Résumé des attentes des prestataires

Les participants disposent des capacités et des outils adaptés qui garantissent une gestion administrative et financière efficace et transparente. Ainsi, A l’issue de la formation, les participants seront  capables de :

  1. Mettre en place un système administratif et financier répondant aux normes de bonne gouvernance et de gestion efficace.
  2. Préparer efficacement le budget d’un projet/activité dans le cadre d’une recherche des fonds et mise en place d’un suivi budgétaire
  3. Répondre aux exigences d’un audit interne et externe/conduire un contrôle interne

Une attention sera apportée au point suivant :

L’évaluation des connaissances acquises par les participants. A cet effet, une évaluation pré et post-formation sera conduite par le formateur et annexée au rapport d’évaluation. La méthode d’évaluation pré et post-formation sera nécessairement basée sur un test de connaissance qui abordera les points clés de la formation.

Liste des fichiers

  1. Créé par Patricia KELA
  2. Le 10/09/2021
  3. 18192021Dans Services Formation Via email Congo, République Démocratique du

Détails de l'annonce

Organisation : RCN Justice & Démocratie
Durée estimée : 10 jours
Marché public : oui
Date de publication : 10/09/2021
Date limite de soumission : 22/09/2021
Personne de contact : recrutement-kinshasa@rcn-rdc.org

Résumé du marché

Les Tdr complets sont disponibles sur notre site: https://rcn-ong.be/wp-content/uploads/2021/09/20210902_TDR-formation-en-gestion-de-projet_VOUT.pdf

L’objectif général est de renforcer les capacités des OSC locales en gestion de projet en vue de la mise en œuvre efficace et de l’atteinte des objectifs des projets.

Spécifiquement il s’agira de permettre aux participants :

  • D’accroître le niveau de connaissance des participants en gestion de projet (les concepts de la GAR, du cadre logique et de la théorie du changement ; les outils de gestion de projets, la formulation des indicateurs ainsi que les méthodes de suivi-évaluation) ;
  • D’accompagner les participants dans la planification des activités, la définition des indicateurs et la création d’un plan de suivi-évaluation.

Résumé des attentes des prestataires

Au début et au terme de la mission, le/la consultant(e) devra rendre :

  • Une note méthodologique assortie d’un plan de travail et d’un chronogramme validé par RCN J&D en début de mission ;
  • Les supports de formation contenant une bibliographie sur la gestion de projet (y compris des ressources gratuites en ligne) seront remis aux participants à l’issue de la formation ;
  • Un rapport de mission dont une version draft à valider par RCN J&D comprenant le module et les outils élaborés en annexe, ainsi que les fiches d’évaluation pré-post formation avec une analyse de la progression des participants.

Liste des fichiers

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